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  • 匿名
关注:1 2013-05-23 12:21

求翻译:密西西比电力公司可以在短短12天里完成抢修工作,可以说那颁发的荣誉远远不够。通过卡特琳娜飓风事件,公司的管理方式让人觉得很震撼。尤其是对于现在的国企来说,明显的等级制度,员工散漫的态度让公司不能在世界之林立稳脚跟。我觉得,对于一个公司来说,开头最重要的就是建立一个严谨,平等,自由的公司文化。让文化在一届一届的公司人践行,融入到举手投足上。而对管理者来说,重要的帮助员工学习,给与员工足够的信任,帮公司争取最大的利益。所以说,密西西比电力公司的优秀公司文化就是他们获得荣誉最大的筹码。中国公司不一定要模仿他们的文化。我们有我们的国情,但是可以通过培养树立坚持公司文化的方式改善现有的单一框架。是什么意思?

待解决 悬赏分:1 - 离问题结束还有
密西西比电力公司可以在短短12天里完成抢修工作,可以说那颁发的荣誉远远不够。通过卡特琳娜飓风事件,公司的管理方式让人觉得很震撼。尤其是对于现在的国企来说,明显的等级制度,员工散漫的态度让公司不能在世界之林立稳脚跟。我觉得,对于一个公司来说,开头最重要的就是建立一个严谨,平等,自由的公司文化。让文化在一届一届的公司人践行,融入到举手投足上。而对管理者来说,重要的帮助员工学习,给与员工足够的信任,帮公司争取最大的利益。所以说,密西西比电力公司的优秀公司文化就是他们获得荣誉最大的筹码。中国公司不一定要模仿他们的文化。我们有我们的国情,但是可以通过培养树立坚持公司文化的方式改善现有的单一框架。
问题补充:

  • 匿名
2013-05-23 12:21:38
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  • 匿名
2013-05-23 12:23:18
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  • 匿名
2013-05-23 12:24:58
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  • 匿名
2013-05-23 12:26:38
Mississippi power company can complete the repair work in just 12 days, it can be said that honors issued by far. Through the events of Hurricane Katrina, the company's management makes people feel very shocked. Especially for State-owned enterprises, now, the obvious hierarchy, employees undiscipli
  • 匿名
2013-05-23 12:28:18
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