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2013-05-23 12:21
求翻译：Definitions of employee engagement vary, but recent literature reviews reveal most are similar in terms of key components. These common components include enthusiasm for work, commitment, organizational pride, employee alignment with organizational goals and a willingness to exert discretionary effort (Robinson, 2007; 是什么意思？ 待解决
 悬赏分：1
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Definitions of employee engagement vary, but recent literature reviews reveal most are similar in terms of key components. These common components include enthusiasm for work, commitment, organizational pride, employee alignment with organizational goals and a willingness to exert discretionary effort (Robinson, 2007;
问题补充： |
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2013-05-23 12:21:38
员工敬业度的定义有所不同，但最近的文学评论显示，大多数是在关键零部件方面相似。这些通用组件包括工作热情，承诺，组织的骄傲，员工与组织的目标对准愿意施加酌情努力（罗宾逊，2007;施耐德，麦西，巴贝拉，马丁，2009;万斯，2006年）。在这种情况下，Kenexa公司的雇员参与定义是主流。我们员工敬业度定义为：“员工动机组织的成功做出贡献的程度，并愿意申请酌情努力实现组织目标实现的重要任务。”
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2013-05-23 12:23:18
员工敬业度的定义有所不同,但最新文献审查揭示最相似的关键组件。 这些共同的组件包括热情工作、承担、组织感到自豪,员工与组织目标和愿意对自由裁量权工作(鲁滨逊,2007年,施奈德、安·麦西,巴巴拉和李柱铭议员,2009年万斯,2006年)。 在这方面,kenexa员工敬业度的定义是主流。
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2013-05-23 12:24:58
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2013-05-23 12:26:38
员工敬业度的定义不同，但近期文献揭示最相近的关键组件。这些组件包括对工作充满热诚、 承诺、 %
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2013-05-23 12:28:18
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