|
关注：1
2013-05-23 12:21
求翻译：The importance of corporate culture is growing as the result of several recent developments. Companies are encouraging employees to be more responsible and act and think like owners. In exchange for more flexible work schedules, employees are expected to always be "on-call." With the demise of more traditional communit是什么意思？ 待解决
 悬赏分：1
- 离问题结束还有
The importance of corporate culture is growing as the result of several recent developments. Companies are encouraging employees to be more responsible and act and think like owners. In exchange for more flexible work schedules, employees are expected to always be "on-call." With the demise of more traditional communit
问题补充： |
|
2013-05-23 12:21:38
企业文化的重要性越来越为几个最近的事态发展的结果。公司鼓励员工成为更负责任的行动，并认为如业主。换取更灵活的工作时间表，员工将始终是“待命”。与更多的传统社区（如居民区等）的消亡，公司正在填补员工的需要，属于社区。同时公司鼓励团队精神和队伍的形成
|
|
2013-05-23 12:23:18
企业文化的重要性日益增加,因为是一些最近的事态发展的结果。 公司鼓励雇员更为负责和法和这样想业主。 在换取更灵活的工作时间,我们希望员工能够始终“来电”。随着更多传统的社区(例如社区等)、公司人气employees＇必须属于一个社会。 同时公司鼓励团队合作和团队的形成。
|
|
2013-05-23 12:24:58
由于几新发展，公司文化的重要性增长。 公司是令人鼓舞雇员更加负责任的并且行动并且认为象所有者。 以交换更加灵活的工作计划，雇员预计总“on-call”。 以更加传统的社区困境(即。 邻里等等)，公司填装雇员的需要属于社区。 同时公司鼓励配合和队的形成
|
|
2013-05-23 12:26:38
企业文化的重要性越来越为几个最近的事态发展的结果。公司鼓励员工更有责任感和作出业主想。更灵活的工作时间表，以换取雇员预计将永远是"上-来电。更多传统社区 （街道等） 的消亡，与公司填满商业银行属于社会的需要。同时，公司都鼓励团队精神和团队的形成
|
|
2013-05-23 12:28:18
公司文化的重要性作为若干最近的发展的结果在成长。公司在鼓励员工更负责的，像业主一样行动和想。以换取更灵活工作时间表，员工期待到始终是“随叫随到。”利用更传统社区的死亡 ( 例如，邻近地区，等等 )，公司在填充属于一个社区的员工的需要。在同时的公司在鼓励联合工作和小组的构成
|
湖北省互联网违法和不良信息举报平台 | 网上有害信息举报专区 | 电信诈骗举报专区 | 涉历史虚无主义有害信息举报专区 | 涉企侵权举报专区
