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2013-05-23 12:21
求翻译：Variations in job performance are expected to have the greatest effect on perceived pay fairness in individualistic societies with a strong doing orientation. Societies that are collectivistic with a being-in-becoming orientation are expected to lean most heavily toward the equality principle where everyone receives th是什么意思？ 待解决
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Variations in job performance are expected to have the greatest effect on perceived pay fairness in individualistic societies with a strong doing orientation. Societies that are collectivistic with a being-in-becoming orientation are expected to lean most heavily toward the equality principle where everyone receives th
问题补充： |
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2013-05-23 12:21:38
工作业绩的变化，预计在个人主义社会中具有较强的做方向知觉薪酬公平的影响最大。被成为方向的集体主义的社会预期倾向于平等的原则，每个人都收到相同的回报，无论个人表现最严重的。
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2013-05-23 12:23:18
差异表现在就业将会有最大的效果就被认为支付公平的社会,一个强大个人主义方向做。 社会,与一个正在collectivistic-在成为方向将会精简最重的平等原则,每个人都得到实现的同一奖励不论个人业绩。
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2013-05-23 12:24:58
在工作成绩上的变化在被察觉的薪水公正在个人主义的社会预计有最了不起的作用以一个强的做的取向。 是集体主义的以一个是在成为的取向的社会预计沉重倾斜往平等原则不管个人成绩，大家接受同一奖励。
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2013-05-23 12:26:38
工作绩效变化预计在个人主义社会具有很强的感知的薪酬管理公平性影响最大的方向做。预计是集体主义在成为方向的社会倾向最重于平等原则，人人都可以获得无关的个人业绩得到相同的回报。
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2013-05-23 12:28:18
在工作变化表现预计有对的巨大影响察觉支付有坚固做的定向的个人主义社会公正。用在变得过
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