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  • 匿名
关注:1 2013-05-23 12:21

求翻译:Job descriptions and performance standards regularly updated with the most recent job analysis can immensely help the HR professionals to identify and eliminate unnecessary job requirements, areas of conflict or dissatisfaction (Gomez-Mejia et al., 2000; Mondy et al.,2002).是什么意思?

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Job descriptions and performance standards regularly updated with the most recent job analysis can immensely help the HR professionals to identify and eliminate unnecessary job requirements, areas of conflict or dissatisfaction (Gomez-Mejia et al., 2000; Mondy et al.,2002).
问题补充:

  • 匿名
2013-05-23 12:21:38
岗位描述和性能标准定期更新最新的工作分析,可以极大地帮助人力资源专业人士来识别和消除不必要的工作要求,冲突或不满的现象(戈麦斯 - 梅西亚等人,2000;。mondy等,2002)。
  • 匿名
2013-05-23 12:23:18
工作说明和性能标准通常更新与最近职业分析可能巨大地帮助HR专家辨认和消灭多余的冲突工作需要、区域或不满情绪(等戈麦斯Mejia, 2000年;Mondy等, 2002)。
  • 匿名
2013-05-23 12:24:58
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  • 匿名
2013-05-23 12:26:38
职务说明和性能标准定期更新,以最新的职位分析可以大大帮助 HR 专业人员,查明和消除不必要的工作的要求、 地区冲突或不满 (· 戈麦斯 · 梅希亚 et al.,2000 年 ;蒙德 et al.,2002年)。
  • 匿名
2013-05-23 12:28:18
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