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  • 匿名
关注:1 2013-05-23 12:21

求翻译:In order to encourage enthusiasm of employees, increase productivity, improve product quality, reduce waste, and save costs, after the completion of the company's production targets, does not violate the company's case management system the purpose of performance awards, hope that all employees actively participate in,是什么意思?

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In order to encourage enthusiasm of employees, increase productivity, improve product quality, reduce waste, and save costs, after the completion of the company's production targets, does not violate the company's case management system the purpose of performance awards, hope that all employees actively participate in,
问题补充:

  • 匿名
2013-05-23 12:21:38
为了鼓励员工积极性,提高生产力,提高产品质量,减少浪费,并节省成本,该公司的生产目标完成后,并没有违反公司的情况下管理系统的业绩奖励的目的,希望,所有员工积极参与,本着“公平”“公开”“公平”的原则下表中所示的选择和具体扣细节
  • 匿名
2013-05-23 12:23:18
为了鼓励雇员热情,增加生产力,改进产品质量,减少废物和在公司的生产目标的完成以后节省费用,不违犯公司的事例管理系统表演奖的目的,希望所有雇员积极参与, ““公平地”打开” “在下面桌里和具体扣除细节的显示的公正”原则的精神选择
  • 匿名
2013-05-23 12:24:58
为了鼓励雇员热情,增加生产力,改进产品质量,在公司的生产目标的完成以后减少废物和节省费用,不违犯公司的事例管理系统表演奖的目的,希望所有雇员活跃地参与, ““公平地”打开” “在桌里和具体扣除细节的如下所示的公正”原则的精神选择
  • 匿名
2013-05-23 12:26:38
为了鼓励员工的积极性、 提高生产效率、 提高产品质量、 减少浪费,和节省费用,完成后的公司的生产目标,并不违反公司的案件管理系统的业绩奖励,希望所有员工积极都参与,"公正""公开""公平"原则的选择和具体的扣减明细数据在下表中所示的精神目的
  • 匿名
2013-05-23 12:28:18
要鼓励员工的热情,增长生产力,改善产品质量,减少浪费,公司的生产的完成将作为目标后,省下费用,不侵害公司的案例管理系统表现的目的授予,希望所有员工主动参与,在表格中在下边被显示的选择和细节扣除详细信息的“公平公开的公平”原则的精神
 
 
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