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  • 匿名
关注:1 2013-05-23 12:21

求翻译:第三,企业集团需要采取差异化的交互控制提高子公司经理的战略一致行为。企业集团业态不同,可能需要对子公司经理的某些战略一致行为进行强化,如创新型企业需要强化子公司经理的主动精神,但是,子公司经理内在的战略一致行为上可能存在某些缺陷或不足,如自身能力制约了主动行为。战略一致性的中介效用表明,对子公司经理的战略一致行为的需求除了可以通过招聘等从前端开始控制以外,还可以通过后期交互控制给予针对性的引导:在主动精神方面,由于自主权不足导致主动精神缺乏的子公司经理,增加其决策自主权改善其风险承担意识,对于知识存量不足的子公司经理,应通过加强子公司之间的横向沟通实现知识、信息、资源等的转移与共享提高其个人能力,在战略认同方面,应通过母子公司之间的是什么意思?

待解决 悬赏分:1 - 离问题结束还有
第三,企业集团需要采取差异化的交互控制提高子公司经理的战略一致行为。企业集团业态不同,可能需要对子公司经理的某些战略一致行为进行强化,如创新型企业需要强化子公司经理的主动精神,但是,子公司经理内在的战略一致行为上可能存在某些缺陷或不足,如自身能力制约了主动行为。战略一致性的中介效用表明,对子公司经理的战略一致行为的需求除了可以通过招聘等从前端开始控制以外,还可以通过后期交互控制给予针对性的引导:在主动精神方面,由于自主权不足导致主动精神缺乏的子公司经理,增加其决策自主权改善其风险承担意识,对于知识存量不足的子公司经理,应通过加强子公司之间的横向沟通实现知识、信息、资源等的转移与共享提高其个人能力,在战略认同方面,应通过母子公司之间的
问题补充:

  • 匿名
2013-05-23 12:21:38
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  • 匿名
2013-05-23 12:23:18
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  • 匿名
2013-05-23 12:24:58
  • 匿名
2013-05-23 12:26:38
Third, interactive control of enterprise group differences need to be taken to improve strategies for affiliate managers consistent behavior. Conglomerate format different, you may need to pair the company managers strengthening certain strategies consistent behavior, such as the innovation initiati
  • 匿名
2013-05-23 12:28:18
 
 
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