求翻译：1员高度分散。而虚拟团队成员可以来自不同部门、不同地区、不同企业甚至不同 国家，空间距离往往会很大，面对面交往的机会较少。 2 成员间异质性高。虚拟团队， 其成员往往在教育、 文化、 语言、 时间方位及其专业上存在较大差异，所以在个体与个体间，个体目标与组织目标 间容易发生冲突。 3 主要依赖电子媒介沟通协调。虚拟团队，由于分散在各地，主要通过电子媒介，包括互联网、手机等来完成沟 通协调，因此沟通效果可能比不上实体团队，而且交流的大多数是与工作有关的 正式信息，成员间很少有工作之外的联系，不利于感情的培养。 4 自我管理为主。虚拟团队由于成员的分散性， 使其控制力度和及时程度有所减弱， 容易造成工作不能及时完成，或不符合相应要求。因是什么意思？

待解决 悬赏分：1 - 离问题结束还有